Karbantartási Supervisor

At TE, you will unleash your potential working with people from diverse backgrounds and industries to create a safer, sustainable and more connected world. Job Overview

A pozíció fontos szerepet tölt be a termelési területeket támogató korrektív karbantartási működésben, egy körülbelül 20 fős, 12 órás folyamatos, 2-2 műszakrendben dolgozó csapat szakmai és emberi vezetéséért felel. Elsődleges feladata a csapat biztonságos, egységes és hatékony működésének biztosítása, a műszakvezetők és műszakvezető-helyettesek fejlesztése, a gépállások minimalizálása, az MTTR javítása, az OEE és Delivery célok támogatása, valamint az EHS feladatok prioritásként történő kezelése.

Ebben a munkakörben dolgozó leendő kollégánk szorosan együttműködik a termelési területekkel, műszakos és preventív karbantartási csapatokkal, mérnökséggel, minőségüggyel, EHS-sel, procurementtel és külső szervizpartnerekkel.

Tasks and responsibilities

• Korrektív karbantartási csapat vezetése, műszakok koordinálása és fejlesztése.
• Gépállások csökkentése, gyors hibaelhárítás, MTTR és OEE célok támogatása.
• Biztonságos munkavégzés biztosítása, EHS akciók és auditmegállapítások követése.
• Hibajegyek, technikai problémák, Stöcklin rendszerhez kapcsolódó javítások és szervizfolyamatok kezelése.
• Alkatrész- és szervizrendelések kezdeményezése, gyorsítása, technikai és költségcsökkentési javaslatok készítése.
• Kapcsolattartás termeléssel, mérnökséggel, minőségüggyel, EHS-sel, digitális csapattal és külső partnerekkel.

Ideal Candidate

• Műszaki végzettség és több éves ipari karbantartási tapasztalat.
• Vezetői, supervisor vagy műszakvezetői tapasztalat karbantartási / gyártási környezetben.
• Határozott, emberséges és következetes vezetői stílus.
• Erős EHS fókusz, jó szervező-, problémamegoldó és kommunikációs képesség.
• Fröccsöntési, assembly, automatizált anyagmozgató / magasraktári rendszer, SAP vagy digitális karbantartási rendszerek ismerete előny.

What We Offer

• Alapbéren felül juttatási csomagunk (éves bónusz, fix 13. havi fizetés, SZÉP kártya, napi egyszeri melegétkezési lehetőség 350 Ft/ebéd áron)
• Ingyenes vállalati buszjáratok Esztergom 40km-es körzetéből, vagy üzemanyagtérítés (nettó 33 Ft/km), vagy albérleti díj támogatás költözés esetén 
• Dolgozói kedvezmények helyi üzletekben és éttermekben
• Iskolakezdési támogatás, ajándékcsomagok, dolgozói programok, ingyenes edzőterem a gyáron belül
• Sokszínű csapatépítő programok (családi nap, utazási lehetőség, színházlátogatás)

Competencies SET : Strategy, Execution, Talent (for managers)