La vocation d’Hermès Maison est d’accompagner avec élégance la vie quotidienne de ses clients dans leurs intérieurs, en proposant un art de vivre Hermès, incarné par la force et la magie du bel objet.
L’ambition de ce métier est de proposer :
des créations singulières et affirmées ;
une qualité exceptionnelle appuyée sur un savoir-faire artisanal ;
une élégance du style ;
et d’être ainsi une source de différenciation et un relais de croissance pour Hermès.
Cette ambition s’est concrétisée depuis 2010 par la création de collections de mobilier, aux côtés des collections historiques d’Art de Vivre (objets, textile) et d’Art de la Table, ainsi que par une forte progression du chiffre d’affaires de l’Univers Maison. Le Pôle Hermès Maison compte environ 550 collaborateurs répartis au sein de quatre sociétés :
la Division Hermès Maison qui réunit la Direction de Création, la Direction des Collections, la Direction du Développement (support commercial aux marchés), la Direction de la Communication, la Direction du Développement Technique, la Direction des Opérations (Production et Supply Chain), ainsi que les fonctions supports (RH et Finance) ;
deux sites de production : la Compagnie des Arts de la Table et de l’Email (CATE) et Beyrand ;
Puiforcat, Maison de Haute Orfèvrerie.
Dans un esprit d’excellence et d’inventivité propre à Hermès, l’Assistant Image et Projets Digitaux Hermès Maison contribue à l’atteinte des objectifs du pôle :par le développement des contenus et des outils de communication de l’univers de la maison
Stage de 6 mois conventionné à temps plein, à pourvoir dès septembre 2026. Basé à Pantin.
Missions principales :
Pilotage et mise à jour de la webapp de formation (HMT,etc.)
Contribution à la construction de formations digitales : coordination avec les agences (briefs, supports éléments de production...)
Organisation logistique des formations présentielles
Support à la réalisation de présentations (Infos H, Morning Brief, TTT, 1J1M, Majeure, etc.) : identification de leviers clés autour de la vente et de l'expérience client
Création de contenus pédagogiques, dont les modules saisonniers (Podium, TTT, key points)
Organisation du Séminaire Expert annuel en Italie
Profil du candidat :
Compétences clés :
Excellente organisation et autonomie
Sens du détail et capacité d’adaptation
Esprit d’analyse, de synthèse
Sens des responsabilités et forte implication dans les missions
Aisance relationnelle et esprit d’équipe
Sens du service
Aisance et qualité d’écriture en français comme en anglais
Maîtrise du Pack Office (excellente maîtrise de PowerPoint), Outlook
Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant vos disponibilités pour ce stage.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion. Rejoignez l’aventure humaine Hermès !