- Organisation und Abwicklung von internen und externen Schulungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
- Anlage, Pflege und Administration von Trainingsmaßnahmen im Learning-Management-System (SAP Successfactors)
- Unterstützung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden bei Fragen zu bestehenden Lernangeboten und Buchungen
- Erstellung und Pflege von Auswertungen und Übersichten (z.B. Teilnahmequoten, Bedarfe)
- Nachverfolgung offener Pflichtschulungen
- Mitarbeit an HR- und Personalentwicklungsprojekten
- Unterstützung im Talent- und Nachwuchsmanagement
- Allgemeine administrative Unterstützung im Tagesgeschäft der Personalentwicklung und -betreuung.
- Enge Zusammenarbeit mit HR-Kolleg:innen, Führungskräften und internen Bildungsanbietern
- Laufendes Bachelor- oder Masterstudium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftspädagogik / -psychologie, oder vergleichbare Studienrichtung
- Zuverlässige, Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Gute MS Office Kenntnisse (Excel, Word, PowerPoint, etc.)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung in SAP Successfactors wünschenswert
Bei Liebherr erwartet Sie ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einer international erfolgreichen Firmengruppe. Wir bieten Ihnen eine umfassende Betreuung durch unsere Fachabteilung sowie eine angemessene Vergütung im Rahmen des Werkstudentenvertrages.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktiere bitte Michael Blum.
One Passion. Many Opportunities.
Das Unternehmen Die Liebherr-Verzahntechnik GmbH mit Sitz in Kempten im Allgäu gehört zur internationalen Firmengruppe Liebherr und ist einer der führenden Hersteller von CNC-Verzahnmaschinen und Automationssystemen.
StandortLiebherr-Verzahntechnik GmbH
Kaufbeurer Straße 141
87437 Kempten
Deutschland (DE)
KontaktMichael Blum
+49 831 786-3011
michael.blum@liebherr.com